Date: 02-05-2024 Digital Publication Services : JABM | JAM | ABMR | ABMCS | BLOG

Undergraduate Thesis

PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANGAN LESTARI SIDOARJO

Thesis Detail
Author Y E N N I
Student's ID (NPK) K.2001.1.25755 (MANAJEMEN)
Subject SISTEM INFORMASI MANAJEMEN
Keyword INFORMASI,KINERJA KARYAWAN
Page(s) 95
Submit Date 06-03-2007
Lecture(s) -
-
-
Download PDF

Akses/Download file PDF hanya bisa dilakukan di R. Referensi, Gedung Perpustakaan lantai 2

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan dan pengaruh teknologi informasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Pangan Lestari Sidoarjo serta untuk mengetahui peubah dalam teknologi informasi yang mempunyai pengaruh dominan terhadap kinerja karyawan pada PT. Pangan Lestari Sidoarjo. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Pangan Lestari Sidoarjo sebanyak 48 karyawan. Mengingat jumlah populasi yang tidak terlalu besar maka seluruh anggota populasi digunakan sebagai responden penelitian, sehingga penelitian ini disebut juga dengan penelitian populasi. Dari hasil uji validitas dan reliabilitas diketahui bahwa semua item pada masing-masing peubah valid dan reliabel. Alat analisis yang digunakan untuk menguji dan menganalisis hipotesis yang telah dirumuskan adalah alat analisis korelasi berganda dan regresi berganda. Dari hasil pengujian hipotesis I diketahui nilai koefisien korelasi berganda (R) sebesar 0,845 yang berarti bahwa kelima peubah bebas yaitu Transaction Processing System (X1), Decision Support System/DSS (X2), Grup Decision Support System/GDSS (X3), Executive Information System/EIS (X4) dan Geographic Information System/GIS (X5) mempunyai hubungan yang erat terhadap peubah terikat berupa Hasil Kerja (Y). Hasil uji F menunjukkan nilai F hitung (20,926) lebih besar dari F tabel (2,45) hal ini berarti hubungan antara kelima peubah bebas tersebut dengan peubah terikat berupa Hasil Kerja (Y) adalah signifikan. Nilai koefisien determinasi (R2) sebesar 0,714 menunjukkan besarnya kontribusi semua peubah bebas (Transaction Processing System, Decision Support System/DSS, Grup Decision Support System/GDSS, Executive Information System/EIS dan Geographic Information System/GIS) terhadap naik turunnya nilai peubah terikat (Hasil Kerja) adalah sebesar 71,4%, dan sisanya sebesar 28,6% dipengaruhi oleh peubah lain yang tidak digunakan dalam penelitian ini. Hasil uji t diketahui bahwa nilai t hitung semua peubah bebas lebih besar dari nilai t tabel sehingga dapat dikatakan bahwa peubah-peubah Transaction Processing System (X1), Decision Support System/DSS (X2), Grup Decision Support System/GDSS (X3), Executive Information System/EIS (X4) dan Geographic Information System/GIS (X5) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Hasil Kerja (Y). Dari penjelasan tersebut dapat disimpulkan bahwa hipotesis I yang menduga peubah Transaction Processing System (X1), Decision Support System/DSS (X2), Grup Decision Support System/GDSS (X3), Executive Information System/EIS (X4) dan Geographic Information System/GIS (X5) mempunyai hubungan dan pengaruh yang signifikan terhadap Hasil Kerja (Y) dapat dibuktikan kebenarannya. Hasil pengujian hipotesis II dengan alat analisis regresi berganda diketahui bahwa peubah Grup Decision Support System/GDSS (X3) mempunyai nilai koefisien regresi terbesar (0,225) diantara peubah bebas yang lain sehingga dapat disimpulkan bahwa peubah Grup Decision Support System/GDSS (X3) merupakan peubah yang mempunyai pengaruh dominan terhadap Hasil Kerja (Y). Dengan kata lain bahwa hipotesis II dapat dibuktikan kebenarannya.

 

18.223.196.211